El Pleno ordinario correspondiente al mes de mayo se celebró el pasado miércoles, día 2, en el Ayuntamiento de Barbate con ocho puntos en su orden del día que fueron debatidos por los miembros de la Corporación Municipal. Como es habitual, la sesión comenzó con la aprobación de actas anteriores, tras lo cual se dio cuenta de diversos decretos y resoluciones, así como actas de las Juntas de Gobierno Local celebradas en los últimos meses.

     El primer punto de debate llegó con la propuesta de Alcaldía para acordar el allanamiento de la Administración local en el recurso contencioso-administrativo contra el acuerdo plenario del pasado 3 de agosto de 2016, por el que se declara al Ayuntamiento de Barbate espacio libre de apartheid israelí. Sin embargo, el Pleno decidió rechazar esta propuesta, a la que tan solo votó favorablemente el Grupo Municipal Andalucista frente al voto negativo de PSOE, PP, Somos Barbate, IULV-CA y la concejala no-adscrita María José Corrales.

     No obstante, el siguiente punto del orden del día plenario sí recibió el apoyo unánime de todos los ediles que componen la Corporación Municipal. Esta moción, presentada por el Grupo Municipal Andalucista, trataba sobre el estado de la sanidad en Barbate, de forma que el acuerdo alcanzado incluye instar a la Consejería de Salud a que incentive a los médicos para que puedan ocupar plazas vacantes en Barbate, así como a cubrir las plazas sanitarias de Zahara de los Atunes y crear en Barbate la especialidad de Pediatría. Además, se pide una partida presupuestaria para la creación de un centro de salud en Barbate que ofrezca las especialidades más demandadas y se instará a la Junta de Andalucía y el Ayuntamiento de Vejer a que aceleren los trámites para poner en marcha el Hare de La Janda.

     Esta moción también contó con la aprobación de una serie de enmiendas de adición presentadas por el Grupo Municipal Socialista, que consisten en: instar al Ministerio de Sanidad a poner en marcha un plan que facilite el regreso a España de todos los profesionales de la sanidad emigrados a consecuencia de la crisis; aumentar las plazar MIR de las especialidades médicas deficitarias; agilizar la homologación de títulos especialistas extranjeros; impulsar medidas, coordinadas con las CCAA, para fidelizar a profesionales en puestos de difícil cobertura, y eliminar las limitaciones a la tasa de reposición.

     El Grupo Municipal de IULV-CA no logró la aprobación de la moción presentada al Pleno en la que instaba al reconocimiento de la República Árabe Saharaui Democrática y el Frente POLISARIO, y por la solidaridad con el pueblo saharaui. Tras un intenso debate, los ediles de los Grupos Municipales de PA, PSOE, PP y la concejala no-adscrita Estela Ortigosa votaron en contra, frente al apoyo a la propuesta de Somos Barbate e IULV-CA.

     Por último, el Pleno trató una moción también presentada por el Grupo Municipal IULV-CA en relación a la jubilación anticipada de los agentes de la Policía Local. La propuesta tuvo un apoyo unánime de toda la Corporación, por lo que los concejales acordaron: instar al Consejo de Ministros a la aprobación del Real Decreto que regule la aplicación de los coeficientes reductores para la jubilación anticipada del colectivo de policías locales; instar al Gobierno central a aumentar la tasa de reposición por jubilación de las plantillas de la Policía Local para que los ayuntamientos puedan sacar a concurso con tiempo suficiente las plazas necesarias para suplir las bajas, y dar traslado de dicho acuerdo al Gobierno central, la FEMP y a las organizaciones sindicales que forman parte de la Plataforma Nacional por el Anticipo de la Edad de Jubilación de las Policías Locales.

La empresa municipal Innovación y Desarrollo de Barbate (INNOBAR) S.L. ha publicado hoy los resultados del segundo ejercicio del proceso selectivo de un técnico licenciado en Derecho, así como el resultado final de la oposición. Una vez celebrado el acto de lectura pública y valoración del segundo ejercicio de la oposición del proceso selectivo anteriormente identificado por parte del órgano de selección, en sesión celebrada el pasado día 27 de abril de 2018, resultan las puntuaciones de los aspirantes, que se pueden consultar en la web del Ayuntamiento de Barbate, en el siguiente enlace: https://www.barbate.es/areas-tematicas/empresas-municipales/innobar/licitaciones/category/76-2018. 

     De conformidad con las bases de la convocatoria, han superado el segundo ejercicio de la fase de oposición aquellos aspirantes que han obtenido una puntuación de 5 o superior. Según acuerda el Tribunal por unanimidad, el resultado final de la oposición viene determinado por la suma de las puntuaciones de los dos ejercicios eliminatorios celebrados en la misma, sobre un total de 20 puntos. Según se puede consultar tanto en el Perfil Contratante como en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento de Barbate, y a tenor de los resultados hechos públicos, queda seleccionado para cubrir el puesto el aspirante Carlos Jiménez Cabrero, que ha obtenido la mayor puntuación en la calificación final.

     De conformidad con lo expuesto en la Base Octava de la convocatoria, el Tribunal acuerda que la calificación sea expuesta con el carácter de lista provisional en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento, así como en la página web oficial, pudiendo los aspirantes presentar alegaciones contra la misma, que no tendrán carácter de recurso, ante el Tribunal Calificador, en el plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente del de la publicación.

El alcalde de Barbate, Miguel Molina, acompañado de los delegados de Presidencia, Javier Rodríguez, y Hacienda y Personal, Tamara Caro, se ha reunido hoy con los sindicatos FSP-UGT, CC.OO., SPPME-A y SPLB, que representan a toda la plantilla municipal para tratar el tema del cobro de la paga extraordinaria de los empleados públicos correspondiente al año 2012. Esta cantidad sería el último cobro retrasado que actualmente tienen pendientes los trabajadores del Ayuntamiento, tras la supresión de dicha paga en el año 2012 por parte del Gobierno de Mariano Rajoy a causa de la situación económica a nivel nacional, estando el Ayuntamiento de Barbate gobernado por el PSOE.

     Ahora, el Consistorio abonará el pago pendiente, que en total asciende a una cantidad de 455.196,93 euros. Concretamente, el próximo mes de junio se liquidará íntegramente la partida correspondiente a jubilados, fallecidos y personal ajeno actualmente a la Administración local. Para el personal en activo, se abrirá un periodo de compensación para todos los impuestos municipales desde el 1 de junio al 30 de septiembre. Los pagos que no sean compensados se liquidarán en tres partes, que se realizarán en octubre de 2018, y enero y marzo de 2019. No obstante, las partes han acordado una nueva reunión a comienzos del próximo año para estudiar la posibilidad de adelantos.

     “Cuando llegamos a este Ayuntamiento, uno de nuestros primeros compromisos fue regularizar la situación económica que venía arrastrando el personal municipal desde hacía varios años, algo que hemos logrado con mucho esfuerzo y que culmina con el cobro de esta paga extraordinaria de 2012”, ha destacado el alcalde, Miguel Molina. Para el primer edil barbateño, “es una satisfacción saber que los trabajadores de esta Administración cobran al mes”, destacando que “no tendrán ningún pago pendiente antes de que finalice esta legislatura”.

     Por último, Molina ha agradecido la buena disposición de las secciones sindicales, que en todo momento “se han mostrado abiertos al diálogo y a aportar soluciones”.

La Asociación de Educación Ambiental y del Consumidor (ADEAC) ha dado hoy a conocer la relación de playas a las que se les ha otorgado la Bandera Azul para el año 2018. En esta relación de zonas litorales destacadas se encuentra la Playa del Carmen de Zahara de los Atunes, que renueva este galardón por segundo año consecutivo, tras recuperarse en la pasada temporada. Así, la playa situada dentro del término municipal de Barbate vuelve a destacar por su calidad ambiental y los servicios de esta zona del litoral.

     En este sentido, el alcalde de Barbate, Miguel Molina, ha mostrado su satisfacción por “mantener esta Bandera Azul, quedando demostrado el trabajo constante que se realiza por parte de la Delegación Municipal de Turismo y Playas para que nuestro litoral cuente con unos excelentes niveles de calidad y sea el destino elegido por miles de turistas cada año”. No obstante, Molina ha recordado “el compromiso que adquirió este equipo de Gobierno para que la Bandera Azul ondee en todas las playas del término municipal de Barbate”, por lo que “este objetivo sigue siendo prioritario y desde el Ayuntamiento se hace una ardua labor para lograrlo”.

     Muestra de este compromiso es la obtención de la Q de Calidad Turística tanto para la playa de Zahara de los Atunes como para la Playa del Carmen de Barbate, un galardón otorgado por el Instituto para la Calidad Turística Española (ICTE). Por tanto, este reconocimiento ondeará este verano en ambas playas, acompañando a la Bandera Azul en el caso de Zahara de los Atunes.

     La Q de Calidad Turística supone una garantía de calidad y seguridad en las playas del término municipal, teniendo como objetivo que los usuarios tengan la mayor experiencia turística posible, corroborando que los servicios ofrecidos alcanzan la mayor excelencia. Este logro viene respaldado por un proyecto en el que la Delegación de Turismo lleva trabajando desde enero de 2016 y que ha tenido que pasar por estrictos controles, realizándose una auditoría de todo lo relacionado con estas dos playas barbateñas. Las distinciones fueron recogidas el pasado mes de enero por Molina junto al delegado de Turismo y Playas, Javier Rodríguez. No obstante, las enseñas que lucirán las playas barbateñas serán recogidas en un acto que se celebrará en Madrid el próximo mes de junio.

(Imagen de archivo de la izada de la Bandera Azul en Zahara de los Atunes en 2017)